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lubbers Unternehmergespräche 2010


Gäste:   

Unternehmerinnen und Unternehmer

Termin:

12. März 2010, 16.00 Uhr

Ort:

SeeHotel - Restaurant - Die Ente
Kreuzwiesenweg 5 
68775 Ketsch

Download:

Einladung.pdf



An den Märkten herrscht Zuversicht, die Krise ist aus vielen Köpfen fast verschwunden. Die Wirtschaft wächst wieder. Aber welche Unebenheiten hält der Pfad der Erholung für uns bereit?

Zum Impulsvortrag von Dr. Elmar Degenhart "Durch die Krise - Ausblick nach vorn" laden wir Sie herzlich ein. Er möchte damit den Startpunkt liefern für eine hoffentlich spannende Diskussion:

  • Standortbestimmung: Haben wir das Ende erreicht - oder doch nur einen Etappensieg errungen?
  • 2010: Nach der Krise die Bewährungsprobe!
  • Wann erreicht uns die zweite Welle? Psychologische Auswirkungen der Krise
  • Wie teuer ist der Frust? Enttäuschte Mitarbeiter - kennen wir die Auswirkungen?
  • Der Wert von Motivation

Wir möchten Raum schaffen für Erfahrungsaustausch und Gespräche - aus der Praxis für die Praxis. Vielleicht können neue Ideen bei eigenen Entscheidungen helfen.
 

Das Programm

16.00   

Begrüßung und informelle Runde

17.00

Begrüßungsworte, Bernd-Wolfgang Lubbers

17.05   

Durch die Krise - Ausblick nach vorn
Vortrag von Herrn Dr. Elmar Degenhart

18.00

Fragen – Erfahrungsaustausch – Lösungsansätze
Offene Diskussionsrunde über das Thema des Vortrags

18.30

Flying Dinner

Informelle Runde und Austausch
(Ende offen)



Referenten

 


Dr. Elmar Degenhart 
Vorsitzender des Vorstands Continental AG
http://www.continental.de



Bernd-Wolfgang Lubbers
Inhaber und Geschäftsführer
lubbers GmbH



Dr. Elmar Degenhart

Anmeldung

Tel: +49 2224 98984-0
Fax: +49 2224 98984-20
Mail: kontakt(at)lubbers.de

Veranstaltungsort

SeeHotel - Restaurant - Die Ente
Kreuzwiesenweg 5
68775 Ketsch
    
Tel: +49 6202 697-0
Fax: +49 6202 697-199

Mail: seehotel(at)seehotel.de
Internet: http://www.seehotel.de

KeiperRecaro GroupBASF SESchaeffler GruppeSULZERContur
KeiperRecaro Group
Mit der KeiperRecaro Group haben wir 2007/2008 das Projekt „Wertewandel“ realisiert.


Mehr Informationen gibt es hier
BASF SE
Die BASF hat uns beauftragt für alle Mitarbeiter des oberen Führungskreises ein „außergewöhnliches“ Rhetorikprogramm zu entwickeln und zu realisieren.


Mehr Informationen gibt es hier
Schaeffler Gruppe
Für die Schaeffler Gruppe (INA, LUK, FAG) durften wir unter anderem eine Langzeit-Teamentwicklung realisieren.


Mehr Informationen gibt es hier
SULZER

Mehr Informationen gibt es hier
Contur
Die Contur GmbH ist der ausgelagerte Personalentwicklungs- und Trainingsbereich der Continental AG. Im Auftrag der Contur GmbH haben wir innerhalb der Continental AG verschiedene Teamentwicklungsprogramme geleitet und darüber hinaus verschiedene Trainings realisiert (Rhetorik, Moderation, Konfliktmanagement).


Mehr Informationen gibt es hier